CDI Sales Manager Deutschland (m/w/d) Mobilität & Barrierefreiheit

Sie möchten nicht nur bestehende Kunden betreuen, sondern einen Markt aktiv aufbauen, neue Einsatzmöglichkeiten erschließen und in Deutschland wirklich etwas bewegen?

Ein familiengeführtes französisches Industrieunternehmen sucht eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die den deutschen Markt weiterentwickelt. Das Unternehmen produziert in Frankreich innovative technische Lösungen für Barrierefreiheit und Mobilität, die unter anderem an Stränden, Seen, auf Campingplätzen, in Kurorten und bei öffentlichen Einrichtungen zum Einsatz kommen.

Die Produkte erleichtern Menschen mit Rollstuhl, Rollator oder Kinderwagen den Zugang zu schwer begehbaren Flächen. Darüber hinaus bieten sie vielfältige Einsatzmöglichkeiten im Tourismus, im Outdoor-Bereich und bei weiteren Mobilitätsanwendungen.

Sie übernehmen den aktiven Ausbau des deutschen Marktes und entwickeln langfristige Beziehungen zu öffentlichen und privaten Kunden.

Dazu gehören insbesondere:

1. aktive Neukundenakquise in ganz Deutschland
2. Aufbau und Entwicklung eines eigenen Kundenportfolios
3. persönliche Besuche bei Kommunen, technischen Diensten, Tourismusverbänden, Campingplätzen, Kurbetrieben und Freizeiteinrichtungen
4. Analyse der Kundenbedürfnisse und Präsentation passender technischer Lösungen
5. Erstellung, Verhandlung und Nachverfolgung von Angeboten
6. Betreuung bestehender Kunden und Entwicklung zusätzlicher Umsatzpotenziale
7. Teilnahme an Fachmessen und Branchenveranstaltungen
8. Beobachtung des Marktes und Identifikation neuer Einsatzmöglichkeiten
9. regelmäßiges Reporting an die Vertriebsleitung in Frankreich
10. enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Innendienst, Technik, Logistik und Produktion

1. eine neu geschaffene Position mit großem Gestaltungsspielraum
2. Homeoffice in Deutschland
3. starke Präsenz im Außendienst, voraussichtlich etwa vier Tage pro Woche
4. Langfristig Verantwortung für den gesamten deutschen Markt
5. ein familiengeführtes, wachsendes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
6. Produkte „Made in France“ in einem spezialisierten Zukunftsmarkt
7. eine einwöchige Produktschulung am französischen Standort
8. Unterstützung durch deutschsprachige Kolleginnen und Kollegen im Innendienst
9. Firmenwagen
10. und last but not least .. ein attraktives Fixgehalt mit erfolgsabhängige variable Vergütung

1. mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Außendienst
2. Freude an aktiver Akquise und am Aufbau neuer Märkte
3. Erfahrung mit Kommunen, öffentlichen Auftraggebern, technischen Diensten oder Tourismusorganisationen ist besonders willkommen
4. eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
5. Geduld und Ausdauer bei teilweise längeren Entscheidungsprozessen
6. Fähigkeit, erklärungsbedürftige Produkte verständlich und überzeugend zu präsentieren
7. Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb ganz Deutschlands
8. sehr gute Deutschkenntnisse
9. gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit mit dem französischen Hauptsitz, Französischkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Ein bestimmter Studienabschluss ist nicht erforderlich. Entscheidend sind Ihre Vertriebserfahrung, Ihr Marktverständnis, Ihre Eigeninitiative und Ihre Fähigkeit, Kunden zu begeistern.